揭阳职业技术学院（简称“揭阳职院”，院校代码12956）是经广东省人民政府批准、教育部备案的全日制公办普通高等职业院校，行政主管部门为广东省教育厅，由揭阳市人民政府举办。校训为“诚真、笃教、博学、致用”，定位为“立足揭阳、辐射粤东、面向广东”，服务区域产业升级与乡村振兴的高素质技术技能型人才培养基地。主校区位于广东省揭阳市榕城区仙桥紫峰山下，占地面积586.826亩，建筑面积约13.1万平方米，教学科研仪器设备总值超1.5亿元，图书馆馆藏纸质图书43.26万册、电子图书51.4万种。截至2025年3月，全日制在校生约7867人，教职工458人，其中专任教师284人，副高级职称90人，硕士及以上学历教师266人，“双师型”教师占比36%。现任党委书记为李文升，院长为罗恢远。
历史发展
• 1999年：经广东省人民政府批准筹建，挂靠汕头大学招生办学。
• 2002年：正式挂牌成立，成为揭阳市首所公办高职院校。
• 2011年：成立师范教育系，强化基础教育师资培养。
• 2020年：获批广东省“1+X”证书制度试点院校，推动职业技能认证与学历教育融合。
• 2022年：入选广东省“创新强校”B类院校，深化产教融合与教学改革。
• 2024年：启动扩建工程（一期），规划新建校舍6.02万平方米，为升格本科职业院校奠定硬件基础。
校区规模
• 主校区：位于揭阳市榕城区紫峰山下，配备国家级生产性实训基地1个（电子商务）、省级重点实训基地7个（含宝玉石鉴定与加工、药学等），建有智能制造中心、工业机器人实训室及省级虚拟仿真实训基地。
• 设施配套：图书馆（世平图书馆）建筑面积9487平方米，教学区实现5G全覆盖；宿舍分4-6人间，配备空调及独立卫浴；校园获评“广东省绿色学校”“全国职业院校魅力校园”，拥有标准化运动场、艺术剧场及网红食堂。
• 分校区：新宁学院（台山市）聚焦乡村振兴与区域产业合作，与台山市政府共建产教融合实践基地。
专业设置
学院设8个二级学院（师范教育系、信息工程系、机电工程系等）及电子商务创业学院，形成“师范引领、工商并进”体系，开设35个高职专业：
- 师范教育类：学前教育（省级高水平专业群）、小学教育（语文/数学/英语方向）、美术教育，年均输送基础教育师资超3000人。
- 电子信息类：物联网应用技术（省级重点专业）、计算机应用技术、数字媒体技术，对接数字经济与5G技术研发。
- 智能制造类：模具设计与制造（省级现代学徒制试点）、机电一体化技术、工业机器人技术，服务先进制造业产业链。
- 医药化工类：药学（省级品牌专业）、分析检验技术、化妆品技术，覆盖制药与绿色化工产业。
- 特色专业：宝玉石鉴定与加工（省级重点专业，填补区域空白）、电子商务（国家级生产性实训基地）。
教学成果
• 竞赛荣誉：近五年学生获国家级职业技能大赛奖项14项、省级奖项185项，包括全国职业院校技能大赛一等奖、广东省“挑战杯”特等奖。
• 科研创新：教师主持省级以上科研课题28项，制定《潮菜原料学》等行业标准20项，获国家专利42项；药学专业群入选国家“十四五”职业教育规划教材。
• 就业质量：毕业生初次就业率连续五年超95%，对口就业率93%，60%入职揭阳本地企业（如海兴控股、大参林药业），部分学生通过“三二分段专升本”项目升学。
校企合作
• 产业学院：与海尔集团、碧隆集团共建数字创意产业学院，开设“海尔智能制造订单班”“电商直播专才班”，年均输送技术人才超1500人。
• 产教融合：牵头成立“揭阳大南海绿色石化市域产教联合体”，联合55家企业共建校外实训基地159个，解决企业技术难题50余项（如镜片自动化组装技术研发）。
• 社会服务：年均培训乡村医生、退役军人等超3000人次，承接非遗活化（古琴艺术）、揭阳炒茶品牌推广等乡村振兴项目120项，获“中国产学研合作创新奖”。
国际影响
• 合作办学：与马来西亚玛尼帕尔国际大学、泰国西那瓦大学开展学分互认及专本连读项目，覆盖电子商务、护理等专业。
• 文化输出：在马来西亚设立“鲁班工坊”推广潮州工夫茶文化，留学生项目入选“中国-东盟教育合作典型案例”。
一、校区环境
- 主校区布局：
• 学院位于揭阳市榕城区仙桥镇紫峰山下，占地面积约586.8亩，建筑面积约13.1万平方米，校园设计融合“绿色生态与现代教育”理念，绿化覆盖率高，背靠紫峰山，环境幽静，被誉为“半城山色半城湖”的生态校园。
• 校内分为教学区、生活区与运动区，建有慈云教学楼（含A、B、C三栋）、教研楼（12层带电梯）、世平图书馆（纪念爱国华侨庄世平）、实训楼（含IT创新创业研发中心）等设施。特色景观包括朝阳广场（升旗仪式及大型活动举办地）和中医药文化展厅（展示岭南草药标本）。
• 运动区包含400米塑胶跑道田径场、足球场、5个篮球场及7个羽毛球场，实训楼配备多媒体教室及专业实验室。
二、周边交通
- 1.公共交通：
• 邻近公交站“揭阳学院站”，5路公交车直达（进贤门至学院终点站，票价3元，运营时间6:30-18:30），接驳揭阳汽车总站、仙桥大圆等枢纽。
• 高铁站需转乘：普宁站、揭阳站及潮汕站距离校区较远，需搭乘出租车或城际快线（约30分钟车程）。 - 2.自驾/打车：
• 经京港澳高速（G4）或惠南大道直达，校内设停车场；周边小区提供约1000个停车位。
三、周边设施
- 1.医疗：
• 邻近金湾区人民医院（三甲），校内设医务室提供基础诊疗服务。 - 2.商业：
• 校内设吉玛超市、菜鸟驿站；周边有乐活小镇（含麦当劳、瑞幸咖啡）、庆达广场（含海底捞）等商业综合体，满足日常购物需求。 - 3.休闲：
• 靠近揭阳古城、沙湾古镇等文化景点；校门口公交可快速抵达印象城购物中心、地王广场等商圈。
四、食宿情况
- 1.宿舍条件：
• 房型：宿舍分A-F六栋，以6人间上下铺为主（B栋部分宿舍为4人间上床下桌），配备独立卫浴、阳台、风扇及储物柜；热水供应时间为16:30-22:30（蓝牙智能热水器需付费），住宿费950元/学年。
• 管理：门禁时间周日至周四23:00，周五/六23:30；公共区域设直饮水机及自动贩卖机，电信营业厅提供水电费缴纳服务。 - 2.食堂餐饮：
• 设第一食堂、第二食堂，共6层，提供粤式烧腊、麻辣烫、自选称重菜品，引入蜜雪冰城等品牌；早餐6:30-8:00，夜宵至22:00，人均消费8-15元。
五、文体设施
- 1.运动场所：
• 标准400米塑胶跑道、灯光篮球场、羽毛球场；校内泳池夏季开放，体育馆承办篮球联赛等赛事。 - 2.图书馆：
• 世平图书馆藏书超96万册（纸质44万册，电子51.4万册），设24小时自习区、静音仓及智能管理系统，支持人脸识别入馆。 - 3.特色场馆：
• 全媒体产教融合基地支持直播实训；实验剧场承办迎新晚会、文艺汇演；非遗文化展厅展示醒狮、水族舞等技艺。
六、社团建设
- 1.组织架构：
• 全校共27个社团，涵盖文化体育（雅文话剧社、飞扬舞蹈团）、学术科技（无人机协会）、公益实践（青年志愿者协会）等5大类，由社团联合会统一管理。 - 2.特色社团：
• 雅文话剧社：年均参演原创红色话剧《大义长争》《卖子救国》，获省级美育优秀案例一等奖。
• 古琴艺术协会：传承非遗文化，开展古琴演奏及传统文化讲座，年均举办超10场活动。
七、校园活动
- 1.常规活动：
• 迎新晚会、校园十大歌手大赛、运动会（含荧光夜跑、篮球联赛），年均参与超5000人次。 - 2.特色项目：
• 非遗文化进校园：与广东汉剧研究院合作展演醒狮、水族舞，年均举办20场活动。
• 创新创业大赛：联合华为、京东孵化“随行5G通信终端”项目，2024年团队获省级创新银奖。
• 心理剧大赛：第七届“起风吧！戏精！”原创心理剧聚焦心理健康主题，优秀作品可报送省级赛事。
八、校园服务
- 1.生活服务：
• 智慧校园：集成“校园一卡通”系统，支持门禁、消费支付；宿舍区设无人车“小蛮驴”配送快递，食堂开通线上点餐小程序。
• 一站式服务中心：提供自习室（24小时开放）、暖心厨房（可煮药或聚餐）、瑜伽室（免费预约）。 - 2.学业与就业：
• 升学支持：与韩国庆南大学开展“3+1”专本连读项目，升学率连续四年居省内前列。
• 就业服务：与TCL、亿纬锂能等企业共建实训基地，2024届毕业生就业率超95%。 - 3.综合服务：
• 心理咨询：年均服务超1000人次，线上预约覆盖学业压力、职业规划等需求；2025年举办“心艺交融”心理手工创作大赛。
• 退役军人服务站：粤东首个高校服务站，提供就业指导、心理疏导等服务。
升本支持
- 普通专升本考试与专项项目：
揭阳职业技术学院提供统招专升本（专插本）、自考专升本、成考专升本及国开专升本等多种升学途径。学校与华南师范大学、韩山师范学院等省内本科院校合作，通过“3+2”三二分段专升本模式，部分专业（如电子商务、学前教育）学生可通过转段考核升入本科院校。自考专升本课程与专科课程部分互认，学生最快可同步获得本科文凭。针对退役大学生士兵，学校实施免文化课考试政策，通过综合考查择优录取，2025年已有学生通过该计划考入韩山师范学院、肇庆学院等公办本科院校。 - 国际升学与合作：
当前公开信息未明确国际升学的具体数据，但学校正积极筹备升格为本科职业院校，扩建工程已通过初步设计审查，为未来本科层次职业教育试点奠定基础。
就业支持
- 校企合作与实训资源：
学校与揭阳大南海石化工业区、青木科技、海尔集团等260余家企业合作，共建绿色石化产业学院、跨境电商产业学院等产教融合平台，推行订单班和现代学徒制培养模式。校内设有模拟病房、药学实验室等省级高水平专业群实训设施，并与三甲医院、社区卫生服务中心共建校外实训基地。 - 精准就业服务：
年均举办大型招聘会140余场，2025届毕业生初次就业落实率达96%，提供岗位超5万个。实施“一生一策”帮扶政策，困难毕业生就业率连续多年保持100%，并通过“就业桥”平台提供AI面试辅导、简历优化等服务。学校还联合地方政府开展电商助农、科技特派员下乡等活动，推动毕业生服务基层。 - 职业资格与创业支持：
毕业生“双证”（毕业证+职业资格证）获取率较高，如药学专业可考取执业药师资格证，护理专业考取护士资格证。校内设省级创新创业基地，孵化跨境电商、非遗文化等项目，校友企业年营收最高达500万元。
升本去向
- 国内升学：
普通专升本学生主要升入广东省内应用型本科院校，如韩山师范学院、肇庆学院、广东医科大学等，热门专业包括汉语言文学、学前教育、药学等。2023届毕业生升学深造率为23%，部分学生通过退役士兵专项计划升入公办本科。 - 国际升学：
当前公开信息未明确具体国际升学数据，升学仍以国内路径为主。
就业去向
- 1.就业区域：
96%毕业生在广东省内就业，其中深圳占比33%、广州30%、揭阳本地12%，其余分布在东莞、佛山等地。 - 2.行业分布：
• 教育与公共服务：占比约42%，学前教育、小学教育等专业毕业生进入幼儿园、早教机构或基层教育机构。
• 医疗与健康：药学、护理专业毕业生流向三甲医院、社区卫生服务中心，从事药剂师、护士等岗位。
• 先进制造与信息技术：模具设计与制造、物联网应用技术等专业毕业生进入TCL、亿纬锂能等企业，从事智能制造、工业机器人操作等岗位。
• 商贸与互联网：电子商务专业毕业生就职于唯品会、阿里巴巴等企业，从事电商运营、数据分析等工作。
毕业生薪资水平
- 应届生起薪：
2025届应届生平均月薪4900元，略低于全国平均水平（低100元）。三甲医院护理岗起薪4500-6000元，教育类岗位（如幼儿园教师）平均月薪3500-5000元，头部企业技术岗可达8000元以上。 - 行业对比：
先进制造业薪资较传统服务业高15%-20%，如模具设计与制造专业毕业生起薪约4560元，毕业2年后可达8981元。教育行业薪资浮动较大，三甲医院护士月薪可达8000元，民营医疗机构薪资普遍低15%-20%。 - 长期增长：
毕业2年平均月薪5900元（比全国低400元），毕业5年达7400元（低全国500元），毕业10年升至8700元（低全国2100元），长期增速在制造业领域表现突出。
